AI สร้างโอกาสงานใหม่ 610,000 ตำแหน่งในสหราชอาณาจักรจนถึงปี 2028

การใช้ ปัญญาประดิษฐ์ (AI) ในสหราชอาณาจักรกำลังเปลี่ยนแปลงโครงสร้างตลาดแรงงานอย่างต่อเนื่อง แม้ว่าจะมีบทบาททำให้บางตำแหน่งหายไป แต่การศึกษาล่าสุดชี้ว่า AI จะเพิ่มจำนวนงานใหม่ถึง 610,000 ตำแหน่งภายในปี 2028 การเปลี่ยนแปลงนี้ไม่เพียงสร้างโอกาสจำนวนมากเท่านั้น ยังส่งผลให้อัตราค่าจ้างของผู้มีทักษะ AI สูงขึ้นโดยเฉลี่ย **14% ต่อปี

Overview

การสำรวจข้อมูลจากหลายประเทศที่มีรายได้สูงกว่า 15 ประเทศ พบว่าผู้จ้างงานในสหราชอาณาจักรให้ความสำคัญต่อทักษะด้าน AI อย่างชัดเจน การเพิ่มค่าตอบแทนดังกล่าวสะท้อนถึงความต้องการของตลาดแรงงานที่กำลังปรับตัวเข้าสู่ยุคดิจิทัลอย่างรวดเร็ว แม้ว่าการเปลี่ยนแปลงนี้อาจทำให้บางตำแหน่งถูกทดแทนด้วยระบบอัตโนมัติ แต่ผลรวมยังคงเป็นบวกต่อการจ้างงานโดยรวม

ในมุมมองของผู้เชี่ยวชาญด้านเศรษฐกิจ งานที่เกี่ยวข้องกับ AI ไม่ได้จำกัดเฉพาะเทคโนโลยีสารสนเทศเท่านั้น ยังขยายไปสู่ภาคส่วนต่าง ๆ เช่น การเงิน การศึกษา และสุขภาพ ซึ่งเป็นตัวบ่งชี้ว่าการเติบโตของ AI จะสร้างงานใหม่ในหลายระดับความเชี่ยวชาญ

Emerging Roles

การเพิ่มขึ้นของโครงการ AI ทำให้ตลาดแรงงานต้องการตำแหน่งใหม่หลากหลาย ทั้งด้านวิศวกรรมและการจัดการมนุษย์‑เครื่องจักร รายละเอียดตำแหน่งที่กำลังเป็นที่ต้องการ ได้แก่

• Data Scientist – วิเคราะห์ข้อมูลขนาดใหญ่เพื่อสรุปแนวโน้ม
• Machine Learning Engineer – พัฒนาอัลกอริทึมเรียนรู้ของเครื่อง
• Computer Vision Specialist – ทำงานกับภาพและวีดิโอผ่าน AI
• AI Trainer – สอนโมเดลให้เข้าใจข้อมูลเฉพาะด้าน
• Human‑Machine Teaming Manager – ดูแลการทำงานร่วมกันระหว่างคนและระบบอัตโนมัติ
• AI Ethicist & Compliance Officer – ตรวจสอบความเป็นธรรมและกฎระเบียบ

ตำแหน่งเหล่านี้ไม่เพียงต้องมีทักษะด้านเทคนิคสูง แต่ยังต้องเข้าใจบริบทของธุรกิจที่นำ AI ไปใช้ ซึ่งทำให้ค่าตอบแทนโดยรวมเพิ่มขึ้นอย่างชัดเจน

Sectoral Impact

การเงิน เป็นหนึ่งในภาคส่วนที่รับอิทธิพลจาก AI มากที่สุด โดยมี 75% ขององค์กรในสหราชอาณาจักรใช้งาน AI อยู่แล้วและอีก 10% มีแผนจะนำมาใช้ในไม่กี่ปีข้างหน้า การประยุกต์ใช้ครอบคลุมตั้งแต่การตรวจจับฉ้อโกงจนถึงการจัดการความเสี่ยงเครดิต

ในด้าน การศึกษา ประมาณ **20% ของผู้เชี่ยวชาญกำลังใช้ AI เพื่อปรับปรุงเนื้อหาการสอนและสร้างแรงจูงใจให้กับนักเรียน ซึ่งทำให้เกิดความต้องการของผู้เชี่ยวชาญในการออกแบบประสบการณ์การเรียนรู้ (Learning Experience Designer) และผู้จัดการคอนเทนต์ที่สามารถตรวจสอบคุณภาพของสื่อการสอนได้

ส่วน สุขภาพ แม้จะยังคงพึ่งพาความเชี่ยวชาญมนุษย์อย่างสูง แต่ความต้องการ AI specialists, telehealth coordinators และ data analysts ที่สามารถวิเคราะห์ข้อมูลผู้ป่วยขนาดใหญ่กำลังเพิ่มขึ้นอย่างต่อเนื่อง เนื่องจากเทคโนโลยีภาพทางการแพทย์และระบบตรวจสอบระยะไกลเป็นส่วนสำคัญของการให้บริการในยุคดิจิทัล

Skills Gap

แม้ตลาดแรงงานจะเปิดรับผู้มีทักษะ AI อย่างกว้างขวาง แต่การสำรวจล่าสุดจากสหราชอาณาจักรแสดงให้เห็นว่ามีช่องว่างด้านความสามารถอย่างชัดเจน 68% ของผู้ตัดสินใจในไอทีระบุว่า “ทักษะและความเชี่ยวชาญที่ไม่เพียงพอ” เป็นอุปสรรคหลักในการดำเนินโครงการ AI นอกจากนี้ยังมีข้อมูลว่าประมาณ 19% ของแรงงานทั้งหมด (6.31 million คน) ยังไม่ได้รับการฝึกอบรมเพื่อใช้เครื่องมือ AI ในงานประจำ

ช่องว่างนี้ทำให้หลายองค์กรต้องเร่งรัดพัฒนาระบบการเรียนรู้อย่างต่อเนื่อง เพื่อให้พนักงานสามารถอัพเดทความรู้ได้ตามเทคโนโลยีที่เปลี่ยนแปลงอย่างรวดเร็ว

Training & Policy Recommendations

เพื่อแก้ไขช่องว่างด้านทักษะ จำเป็นต้องปรับวิธีการฝึกอบรมจากรูปแบบห้องเรียนแบบดั้งเดิมไปสู่ แพลตฟอร์มการเรียนรู้ออนไลน์ที่ขับเคลื่อนด้วย AI ซึ่งสามารถให้เนื้อหาได้ตามความต้องการของผู้เรียนในเวลาที่เหมาะสม การเรียนรู้ต่อเนื่องนี้ยังช่วยลดอุปสรรคด้านวัฒนธรรมองค์กรที่บางครั้งทำให้พนักงานลังเลในการนำเทคโนโลยีใหม่มาใช้

รัฐบาลสหราชอาณาจักรสามารถสนับสนุนได้โดยการมอบสิทธิประโยชน์และแรงจูงใจแก่บริษัทที่ลงทุนในโครงการฝึกอบรม AI รวมถึงจัดตั้งโครงการฝึกงานสำหรับเยาวชน เพื่อให้พวกเขาได้รับประสบการณ์เชิงปฏิบัติ การส่งเสริมความร่วมมือระหว่างภาคธุรกิจกับสถาบันการศึกษา จะทำให้หลักสูตรเรียนรู้สอดคล้องกับความต้องการของตลาดแรงงานและช่วยเพิ่มศักยภาพของเศรษฐกิจโดยรวม

ตามคาดการณ์ของผู้เชี่ยวชาญ AI มีศักยภาพในการเพิ่มผลิตภัณฑ์มวลรวม (GDP) ของสหราชอาณาจักรได้ £550 billion** ภายในทศวรรษหน้า ซึ่งเป็นแรงผลักดันสำคัญสำหรับนโยบายการพัฒนาทักษะในระดับชาติ

Summary

AI กำลังสร้างโอกาสงานใหม่จำนวนมากในสหราชอาณาจักรพร้อมค่าตอบแทนที่สูงขึ้น แม้จะมีช่องว่างด้านทักษะก็ตาม การลงทุนในการฝึกอบรมต่อเนื่องและความร่วมมือระหว่างภาครัฐกับเอกชนเป็นกุญแจสำคัญที่จะทำให้ตลาดแรงงานพร้อมรับการเปลี่ยนแปลงนี้.